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　　因业务发展需要，现苏州银行总行信用卡中心面向社会公开招聘，真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟，携手共创美好未来!

　　2.负责根据业务发展目标，对各类经营数据、报表和同业数据进行收集、整理，形成分析报告;

　　3.负责基于数据分析得到有价值的业务信息，为管理决策、产品创新、客户营销、风险管理等提供数据支撑;

　　1.年龄35周岁及以下，硕士研究生及以上学历，境内外重点院校毕业者可适当放宽至大学本科学历，统计、经济、计算机、数学等专业优先;

　　2.具备2年及以上商业银行相关岗位工作经验，有数据分析和挖掘相关工作经验者优先;

　　4. 具备一定的数据分析能力和IT系统知识，掌握数据分析工具，如SAS、Python或SQL等;

　　5.具备较强的责任心、良好的沟通和协调能力及分析报告编写能力，能独立开展跨部门协作等工作;

　　6.不存在违法、违规行为或受任何不良处分(包括但不限于司法、刑事、行政处罚、单位处分等);

　　1.负责信用卡大额分期产品的市场调研和分析、产品及功能的设计、开发、运行及优化等工作;

　　2.负责信用卡大额分期业务流程管理，包括相关管理办法、操作规程的制定和执行等;

　　1.年龄35周岁及以下，硕士研究生及以上学历，境内外重点院校毕业者可适当放宽至大学本科学历，统计、经济、计算机、数学等专业优先;

　　2.具备2年及以上商业银行营销或业务推动相关工作经验;需具备消费金融及分期产品经验;

　　6.不存在违法、违规行为或受任何不良处分(包括但不限于司法188金宝搏官网入口、刑事、行政处罚、单位处分等);

　　1.负责分支行信用卡业务推动，对接分支行开展信用卡业务的培训督导、过程管理;

　　2.负责信用卡营销渠道管理，推动线上/线下渠道信用卡业务，督导各渠道营销计划188金宝搏官方网站，规范渠道营销;

　　3.负责根据信用卡业务年度经营计划，制定经营计划，推动实施，达成经营目标实现;

　　1.年龄35周岁及以下，硕士研究生及以上学历，境内外重点院校毕业者可适当放宽至大学本科学历;经济类、管理类、计算机类等相关专业优先;

　　6.不存在违法、违规行为或受任何不良处分(包括但不限于司法、刑事、行政处罚、单位处分等);

　　1.应聘者个人信息仅用于此次招聘，苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还;

　　2.应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，苏州银行有权取消其录取资格。

　　2.报名方式：登陆苏州银行网站人才招聘页面zpweb.do)进行网上申请。网上报名为唯一报名方式，请勿投送纸质简历;

　　3.在法律法规允许范围内，苏州银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作;

　　以上即为《2024苏州银行总行信用卡中心招聘3人启事》全文，[点击查看]更多江苏银行招考公告，关注江苏银行招聘考试，了解更多考试资讯。